Portal de transparencia

ALTEA Autismo Almería apuesta por una gestión transparente y responsable. En esta sección se pone a disposición de la ciudadanía, las familias, las entidades colaboradoras y las administraciones públicas la información institucional, económica y organizativa de la asociación.

1.- Organización

Organigrama

La Asociación ALTEA la conforman sus asociados, como en cualquier asociación, la representación de los socios se delega en el comité directivo o la junta directiva que es elegida en las elecciones establecidas en las asambleas generales anuales.

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Órgano de gobierno

La junta directiva se rige por una serie de normativa establecida en los estatutos de ALTEA que se detallan en el documento.

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2.- Actas e información económica

Actas y acuerdos

Las decisiones y la implementación de nuevas medidas se realiza a través de actas y acuerdos que están reguladas en los estatutos de ALTEA

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Economía

Ponemos a disposición de todas las personas interesadas nuestras cuentas anuales, donde se refleja la gestión económica realizada durante el año.

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Cuentas anuales 2024

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Socios. Evolución y nº de operaciones

Se adjunta la siguiente tabla, la cual refleja el número de socios por municipios de la provincia

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3.- Planes y políticas

Nuestro código ético

El documento a continuación expuesto es una herramienta esencial para garantizar el respeto, la inclusión, la trasparencia la responsabilidad y la integridad en todas nuestras actuaciones. Sirve como marco de referencia para promover un entorno de confianza, equidad y profesionalidad en nuestra labor diaria.

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Plan igualdad 2025

A través de medidas concretas y evaluables, trabajamos por una cultura organizacional basada en el respeto, la corresponsabilidad y la igualdad real, promoviendo la participación activa de todas las personas que forman parte de ALTEA.

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Plan de voluntariado

Este plan tiene como objetivo facilitar la integración, formación y acompañamiento de todas las personas voluntarias que forman parte de nuestra comunidad, asegurando una colaboración responsable, respetuosa y enriquecedora tanto para quienes ayudan como para quienes reciben el apoyo.

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Plan Estratégico 2025–2028

Este plan ha sido elaborado de manera participativa, integrando las voces de profesionales, familias, personas dentro del espectro autista, voluntariado y aliados estratégicos. Su propósito es consolidar nuestra misión, fortalecer nuestras capacidades institucionales y responder de manera más eficaz a los desafíos que enfrentamos.

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Memoria de actividades

Este documento recoge el trabajo realizado a lo largo del último año, visibilizando nuestras acciones, proyectos, logros y retos en el acompañamiento a personas con Trastorno del Espectro Autista (TEA), sus familias y el entorno educativo.

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